Visão
Estamos muito dispostos a ajudar funcionários, clientes, fornecedores e acionistas a terem o maior sucesso possível.
Família HOK
Acreditamos firmemente que os funcionários são o nosso ativo mais importante.
● Acreditamos que a felicidade familiar dos funcionários melhorará efetivamente a eficiência do trabalho.
● Acreditamos que os funcionários receberão feedback positivo sobre mecanismos justos de promoção e remuneração.
● Acreditamos que o salário deve estar diretamente relacionado ao desempenho no trabalho, e quaisquer métodos devem ser utilizados sempre que possível, como incentivos, participação nos lucros, etc.
● Esperamos que os funcionários trabalhem honestamente e recebam recompensas por isso.
● Esperamos que todos os funcionários da Skylark tenham a ideia de um emprego de longo prazo na empresa.
Clientes
As exigências dos clientes para nossos produtos e serviços serão nossa primeira demanda.
● Faremos 100% de esforço para satisfazer a qualidade e o serviço de nossos clientes.
● Assim que fizermos uma promessa aos nossos clientes, faremos todos os esforços para cumprir essa obrigação.
Nossos Fornecedores
● Fornecedores e materiais de alta qualidade são as condições para a nossa sobrevivência e desenvolvimento.
● Exigimos que os fornecedores sejam competitivos no mercado em termos de qualidade, preço, entrega e volume de compras.
● Mantemos relações de cooperação de longo prazo com fornecedores de alta qualidade.
Nossos acionistas
Através dos esforços de toda a empresa e do desenvolvimento contínuo da empresa, esperamos que os nossos acionistas possam obter benefícios consideráveis e aumentar o valor do seu investimento.
Nossa Organização
● Acreditamos que cada funcionário é responsável pelo desempenho dentro da estrutura organizacional departamental.
● Todos os funcionários serão capacitados dentro das suas responsabilidades para cumprirem as suas responsabilidades dentro dos nossos objetivos de desenvolvimento corporativo.
● Nossa gestão é eficiente, simples e sem procedimentos corporativos excessivos.
